IDE FAMPHV (Foyer d'Accueil Médicalisé pour Personnes Handicapées Vieillissantes)

CDD, CDI, Mobilité interne, CDD sur poste vacant, Titulaire
Dès que possible
7h - 19h / 8h - 20h - Jour
Temps plein
Ouvert aux travailleurs handicapés
IDE FAMPHV (Foyer d'Accueil Médicalisé pour Personnes Handicapées Vieillissantes)

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques, bénéficier d un parcours d accueil et d intégration, développer vos compétences en bénéficiant dune politique de formation et de réelles opportunités de mobilité interne ?

Le Centre Hospitalier de Plaisir recrute !

Le Centre Hospitalier de Plaisir déploie son activité d hospitalisation complète sur deux sites, l un dédié à la psychiatrie, l autre à la gériatrie/ rééducation et au handicap. Il emploie 1 700 agents pour un budget de plus de 130 M et 1170 lits et places installés.

Le Centre Hospitalier de Plaisir est administré en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Versailles, du Vésinet, de la Mauldre, et l EHPAD des Aulnettes à Viroflay.

Les + : parking voiture et vélo, self du personnel.

 Poste à pourvoir dès à présent.

Envoyer CV et lettre de motivation.

 

Présentation de la structure :

Le FAMPHV accueille 100 personnes en situation de handicap mental ou psychique, avec ou sans troubles du comportement associés et présentant un processus de vieillissement souvent lié à une perte d’autonomie.

Activités Principales :

Identification et recueil de données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage

Participation au projet de soins et élaboration du plan de soins infirmiers Organisation de la visite médicale et de son suivi

Organisation et administration des traitements et leurs surveillances (en assure ou délègue la distribution)

Réalisation et contrôle des soins infirmiers

Surveillance et suivi de l’évolution de l’état de santé des résidents

Interface avec la pharmacie pour les prescriptions, les commandes et l’armoire à pharmacie

Accompagnement des résidents aux consultations médicales internes ou externes (en assure ou délègue l’accompagnement)

Evaluation et utilisation des procédures et protocoles relevant de son domaine de compétences

Développement des actions éducatives et préventives relevant de son domaine de compétences

Information de la personne et de son entourage sur son état de santé dans les limites de la réglementation en vigueur concernant le secret médical

Liaison avec les autres services externes lors d’hospitalisation

Animation des transmissions en collaboration avec l’équipe éducative

Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et du personnel placés sous sa responsabilité

Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux, suivi, contrôles, commandes Vérification et entretien du chariot d’urgence

Rédaction et mise à jour du Dossier Unique Résident en collaboration avec l’équipe

Participation aux réunions d’équipe interdisciplinaire

Entretien de la salle de soins

Accompagnement des résidents en fin de vie en collaboration avec l » médecin du service et/ou de l’EMAP Sensibilisation au repérage et à la prise en charge de la douleur

Missions Principales :

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche en s’inscrivant dans une démarche de continuité des soins.

S’inscrire dans une démarche de collaboration et de co-construction avec l’équipe éducative dans le cadre de l’élaboration et du suivi du projet personnalisé des résidents

Chaque IDE a une unité de réference mais est également tenue à pouvoir s’adapter aux autres services.

Missions permanentes :

Effectuer les missions principales et annexes auprès d’une population handicapée dans le respect et la dignité de leur personne.

Avoir un rôle pivot et fédérateur autour de l’accompagnement du résident dans un contexte de bienveillance et d’empathie.

Participer à la régulation d’équipe en se positionnant à distance des affects subjectifs.

Savoir prendre en charge un grand nombre de résidents.

Qualification :

Diplôme d'état d'infirmier

Savoir-faire :

Capacité : en soins relationnels et en communication ; de conduire des entretiens de soutien dans la relation d’aide ; à travailler en équipe pluridisciplinaire ; d’organisation / planification des soins ; d’évaluer la qualité et la pertinence des soins dispensés ; de discerner les urgences pour mieux hiérarchiser les actions ; d’analyse et de synthèse ; à initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs

Connaissances :

Connaissance en matière de handicap associé au vieillissement, des pathologies psychiatriques et des pathologies associées. 

Accompagnement des résidents en fin de vie.

Connaissance des Lois et Décrets régissant les Etablissements Médico-sociaux.