orthophoniste CMP CATTP enfants Ados MAUREPAS

CDD, CDI, Réintégration, CDD de remplacement, CDD sur poste vacant, Titulaire, Stagiarisation
Non précisé
Dès que possible
Horaires normaux - Jour
Ouvert aux travailleurs handicapés
orthophoniste CMP CATTP enfants Ados MAUREPAS

Description du poste

Liaisons hiérarchiques :

Directrice des Soins

CSS du Pôle

CS ou CSE de l’unité

Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle

Médecin de l’unité

Directrice Pôle Handicap (référente parcours pers. Handicapée sur le CHP)

Le Pôle Infanto-Juvénile comprend plusieurs structures de soins (CMP-HDJ et CATTP) implantées sur le territoire Sud-Yvelines. Il comprend également 2 EMP (Plaisir et St Cyr l’Ecole) et 1 SESSAD situé à Plaisir.

Les enfants accueillis sont âgés de 4 à 18 ans. Ils sont admis pour :

 des troubles psychiques de gravité variables, impactant sur leur vie sociale

 des troubles du comportement moyens ou sévères alterant les capacités

d’apprentissage

 des déficiences mentales légères à moyennes

 des troubles autistisques

 des problématiques liées à l’adolescence 

 

MISSIONS PRINCIPALES

L’orthophoniste, après réalisation d’un bilan, est chargé de l’exécution des actes de rééducation constituant un traitement des anomalies de nature pathologique de la voix, de la parole et/ou du langage oral ou écrit.

Les actes d’orthophonie ont pour objectif de rétablir les capacités fonctionnelles et la communication ainsi que de concourir à leur développement ou à leur maintient et de prévenir toute altération ou d’y suppléer.

Il participe à la réflexion et à l’organisation de l’orientation la mieux adaptée aux besoins du jeune lorsque celle-ci est à envisager. 

ORGANISATION DES SUIVIS

Activités :

 L’orthophoniste prend en charge, sur prescription médicale et/ou à la demande du consultant, les enfants et les adolescents en cohérence avec le projet personnalisé.

 Elle effectue des bilans et diagnostics orthophoniques

 Propose des séances individuelles ou groupales

 Utilise des matériels et outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier.

Prises en charge :

 Participe à l’élaboration du projet individualisé de l’enfant en collaboration avec l’équipe pluriprofessionnelle.

 Eduque, conseille l’enfant/ou l’adolescent et sa famille (guidance parentale) dans le cadre du projet de soins.

 Evalue ses pratiques professionnelles et leur impact sur la santé de l’enfant.

 Rend compte régulièrement au consultant de l’évolution de sa prise en charge et renseigne le dossier de l’enfant.

 Participe aux projets d’intégration scolaire des enfants suivis

Travail institutionnel :

 Participe aux réunions (synthèses, réunions d’unité, réunions institutionnelles…) du service  Participe aux diverses réunions avec les partenaires lorsqu’elles concernent un enfant dont il assure le suivi.  Développe, avec l’équipe, le travail en réseau auprès des familles, des enseignants, des psychologues scolaires, des instances de l’éducation nationale.

 Participe aux interventions concernant les journées d’étude et/ou de formation proposées par le Centre Hospitalier de Plaisir, lorsque le thème concerne son domaine d’activité ou répondant aux besoins de service.

 Encadre les stagiaires orthophonistes, et autres, accueillies dans les services.

 Assure une veille professionnelle dans son domaine de compétence.

Autres détails

Profil recherché

Savoir-faire

Bilans : Réalisation, Transcription et Communication auprès des équipes Travailler en partenariat avec les differents acteurs du soin, du milieu scolaire et du secteur médico-social. Capacité à proposer des médiations en lien avec la communication verbale et non verbale

Connaissances :

Expérience en Pédopsychiatrie ou dans autres établissements pour enfants

Connaissances du développement de l’enfant Connaissances en psychopathologie de l’enfant appréciée

Outils de rééducation maîtrisés

Outils informatiques (notions)

Qualités :

Observation et disponibilité (écoute et patience) Un relationnel de qualité auprès des enfants et des familles

Travail en équipe pluridisciplinaire

Sens de la communication 

Description de l'établissement

Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques, bénéficier d’un parcours d’accueil et d’intégration, développer vos compétences en bénéficiant d’une politique de formation et de réelles opportunités de mobilité interne ?

Le Centre Hospitalier de Plaisir recrute !

Le Centre Hospitalier de Plaisir déploie son activité d’hospitalisation complète sur deux sites, l’un dédié à la psychiatrie, l’autre à la gériatrie/ rééducation et au handicap. Il emploie 1 700 agents pour un budget de plus de 130 M€ et 1170 lits et places installés.

Le Centre Hospitalier de Plaisir est administré en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Versailles, du Vésinet, de la Mauldre, et l’EHPAD des Aulnettes à Viroflay.
Les + : parking voiture et vélo, self du personnel.

Recrutement :

Par voie de mutation, détachement, CDI ou CDD