Description du poste
LA PRESENTATION DU SERVICE
Vous êtes rattachés au service maintenance de la Direction du Patrimoine. Il est constitué d’un service CFO, d’un service plomberie et d’un service tout corps d’état constitué de serruriers, de peintres, de menuisiers et de maçons.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? ! Notre service tout corps d’état dont vous faîtes partie vous permettra d’évoluer en tant que menuisier mais aussi dans d’autres domaines proches si vous le souhaitez. Nous avons à disposition un atelier de qualité.
LA PRESENTATION GENERALE DU POSTE
- Réaliser des travaux de maintenance et de réparation des ouvrages en bois, dérivés et matériaux de synthèse, des aménagements des ouvrages menuisés.
- Réaliser des interventions correctives sur divers matériels (fenêtres, barrières de lit, serrures, roues de chariot, tringles à rideaux, toutes sortes de fermeture, panneaux d’affichage, etc…).
- Réaliser des remplacements de cylindres et des reproductions de clefs en respectant l’organigramme mise en place dans l’établissement.
- Réaliser des interventions de dépannage dans l’urgence (ouverture de porte, d’armoire à pharmacie, etc…)
LES ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Assemblage et réparation de pièces menuisées, gestion de clef et intervention de dépannage sur divers matériels
- Installation d’ouvrages menuisés et d’équipements liés à l’agencement de pièces.
- Mise en place de protections de chantier et/ou individuelles.
- Nettoyage et entretien des équipements, machines, outillages, revêtements, de protections murales.
- Réalisation de petits travaux de menuiserie (usinage de pièces sur diverses machines à bois).
- Gestion des stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence.
- Utilisation des logiciels liés à l’activité
- Conseil aux cadres des unités lors d’une demande spécifique (aménagement de locaux).
- Polyvalence dans l’exercice professionnel
Lien hiérarchique :
Vous serez sous la responsabilité du chef d’équipe Atelier
L’organisation du travail :
Temps de travail 35h- compensé par 15 RTT en 37h30
Poste à pourvoir le 01/07/2025
Autres détails
Profil recherché
Qualification : CAP BEP
Compétences :
- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence
- Évaluer l'état d'un matériau, d'un produit
- Évaluer l'état d'un ouvrage, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer la résistance mécanique appropriée à l'ouvrage réalisé
- Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence
- Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier
- Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier
Qualités :
- Qualités/aptitudes spécifiques liées au poste (minutie, patience, condition physique, dextérité…).
- Rigueur, persévérance, autonomie et organisation dans l’intervention.
- Curiosité professionnelle et adaptation aux évolutions du métier. Respect du contexte d’intervention (unités de soins)
- Discrétion et confidentialité
- Disponibilité et capacités de communication avec l'ensemble des acteurs hospitaliers.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens du service public.
Description de l'établissement
Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques, bénéficier d’un parcours d’accueil et d’intégration, développer vos compétences en bénéficiant d’une politique de formation et de réelles opportunités de mobilité interne ?
Le Centre Hospitalier de Plaisir recrute ! Le Centre Hospitalier de Plaisir déploie son activité d’hospitalisation complète sur deux sites, l’un dédié à la psychiatrie, l’autre à la gériatrie/ rééducation et au handicap. Il emploie 1 700 agents pour un budget de plus de 130 M€ et 1170 lits et places installés.
Le Centre Hospitalier de Plaisir est administré en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Versailles, du Vésinet, de la Mauldre, et l’EHPAD des Aulnettes à Viroflay. Les + : parking voiture et vélo, self du personnel.
Recrutement :
Par voie de mutation, détachement, CDI ou CDD